Работодатели Санкт-Петербурга стали чаще искать новых сотрудников перед Новым годом. Об этом свидетельствует новое исследование сервиса по поиску работы.
В октябре спрос на пополнение кадров вырос на 49% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. В прошлом месяце в Северной столице было размещено 103 тысячи вакансий. При этом в октябре по сравнению с 2022 годом на 52% увеличилось число вакансий для людей с ограниченными возможностями, передает Piter.TV.
Самой востребованными специальностями стали HR-менеджеры и кадровые работники. Их ищут на 104% чаще в связи со стремлением работодателей к расширению штата. Кроме того, на 76% стали чаще искать специалистов по стратегии, инвестициям и консалтингу.
Ранее телеканал «Санкт-Петербург» сообщал, что гибридный график работы предлагают 2,7% вакансий, опубликованных в Северной столице. Средний показатель таких вакансий по России – 1,7%.